加拿大留学 寻找IT工作必杀技

    当你在加拿大找到一份正职的工作后，在西方的生活才算真正意义上的开始。去加拿大留学的朋友普遍认为热门专业将来的就业和发展都会很好，所以在加拿大留学专业选择上，多以商务、金融、财会、计算机和工程技术等专业为主。下面来看看加拿大留学专家讲述如何成功寻找IT工作的四招。

    1、resume一定要写好

    大家都有过类似的经验，找工的日子每天做的第一件事就是坐在电脑前查看今天是否有新的positions，正常的能发四、五封，多的能发二、三十封。

    最常见的发resume方式有两种，要么集中几天发上百封resume，然后守株待兔；要么就是先发二、三十封，等上一、两个星期，见没反应就再发二、三十封。一个公开的position往往会有几十位甚至上百位Candidate同时递resume.要从这么多的resume中挑上你，简直就象中六合彩。

    2、job agents 关系要处理好

    在找工作的过程中，阁下的interview 机会有50%以上是由job agents提供的，而且你的resume绝大多数都是发给job agents的，可见其重要性。Job agent是公司人力资源部门工作的外延，在公司内部职位需求和众多candidates之间起到即使桥梁又是过滤器的作用，仔细了解其运作的程序和关键，能起到事半功倍的成效。

    目前的jobagents分成三大类：第一类是媒介agents，这类agents最常见数量也是最多的，他们只负责从公司收集招聘信息，从candidates中寻找合适人选并稍加包装，再把candidate介绍给公司；如果成功，他们从公司处赚取相当于

    第二类是长期consultant类，这类agents 会在人才市场上寻找合适的candidate并招聘其作该公司的正式员工，有时也会对candidate进行一系列技术或人力资源方面的培训，之后再派往真正需要人才的IT公司作contract工作，赚取IT公司回报的薪金与candidate自身薪金之间的差价。